تبلیغات
حسابداری برتر

حسابداری برتر


نویسندگان
نظر سنجی
ازکدام یک از موضوعات وبلاگ رضایت بیشتری دارید؟









لینک دوستان
پیوندهای روزانه
لینک های مفید
بخشنامه مربوط به تعیین ضریب حقوق سال ۹۶

بخشنامه افزایش حقوق و مزایای کارکنان آموزش و پرورش : معاونت توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش بخشنامه تعیین ضریب حقوق سال ۹۶ کارکنان را ابلاغ کرد که بر اساس آن ضریب، حداقل و حداکثر حقوق و مزایای مستمر شاغلان مشخص شده است.

 
حسین فرزانه، بخشنامه مربوط به تعیین ضریب حقوق سال ۹۶ را ابلاغ کرد.

 

 

در این بخشنامه آمده است: «مطابق مصوبه ۲۶ فروردین ۹۶ هیئت وزیران در ارتباط با تعیین ضریب حقوق، حداقل و حداکثر حقوق کارمندان شاغل مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری اعلام می‌شود.

 

 

ضریب حقوق سال ۹۶ شاغلین مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری ۱,۶۹۵ ریال است.

 

 

حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان موضوع ماده ۷۶ قانون مدیریت خدمات کشوری برای کارمندان دستگاه‌های اجرایی مشمول این قانون و سایر مشمولین ماده مذکور در سال ۹۶ به میزان ۱۰ میلیون و ۳۵۰ هزار ریال و حداکثر حقوق این کارکنان ۷ برابر حقوق مذکور در این بند به میزان ۷۲ میلیون و ۴۵۰ هزار ریال خواهد بود.

 

 

مطابق بند الف تبصره ۱۲ قانون بودجه سال ۹۶، افزایش ریالی مذکور از تفاوت تطبیق درج شده در احکام حقوقی کارمند کسر نخواهد شد و تفاوت مورد نظر در حکم حقوق ثابت باقی‌ خواهد ماند.


امتیازات سنوات خدمت، تجربه مربوط و مشابه، دوره‌های آموزشی طی شده و سوابق خدمت در مشاغل مدیریتی و سرپرستی کارکنان در سال ۹۵ با توجه به جدول شماره ۳ و تبصره یک بند ۶ فصل دوم دستورالعمل مورخ ۲۱ اردیبهشت سال ۸۸ معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور قابل احتساب است.

 

 

به موجب تبصره ۳ بند ۶ فصل دوم این دستورالعمل، حداکثر امتیاز قابل احتساب بابت سنوات خدمت و تجربه ۳۰ سال خواهد بود.

 

 

در اجرای ماده ۷۴ قانون الحاق برخی مواد به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت مصوب سال ۹۳ کمک هزینه ازدواج و فوت در سال جاری مبلغ ۱۱ میلیون و ۱۷ هزار و ۵۰۰ ریال قابل پرداخت است.


فوق‌العاده ماموریت روزانه داخل کشور کارمندان با رعایت ماده ۱۳ ضوابط اجرایی قانون بودجه سال ۹۶ کل کشور و مطابق آئین‌نامه فوق‌العاده روزانه ماده ۳۹ قانون استخدام کشوری و اصلاحات بعدی آن قابل پرداخت است».



 

بخشنامه افزایش حقوق و مزایای کارکنان آموزش و پرورش در سال 95 از سوی سیدمحمد بطحایی معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش ابلاغ شد.

 
در این بخشنامه آمده است:

ضریب حقوق سال 95 شاغلان مشمولان قانون مدیریت خدمات کشوری یک هزار و 541 ریال و اعضای هیئت علمی دانشگاه‌ها و موسسات آموزش عالی 21 هزار و 949 ریال است.

 

امتیازات سنوات خدمت، تجربه مربوط و مشابه، دوره‌های آموزشی طی شده و سوابق خدمت در مشاغل مدیریتی و سرپرستی کارکنان در سال 95 با توجه به دستورالعمل معاونت توسعه مدیریت و سرمایه رئیس جمهور قابل احتساب است.

 

تبصره: به موجب تبصره 3 بند 6 فصل دوم دستورالعمل مذکور حداکثر امتیاز قابل احتساب بابت سنوات خدمت و تجربه 30 سال خواهد بود.

 

افزایش ریالی مذکور از تفاوت تطبیق درج شده در احکام حقوقی کارمند کسر نخواهد شد و تفاوت مورد نظر در حکم حقوق ثابت باقی خواهد ماند.

 

 

حداقل و حداکثر حقوق و فوق العاده‌های مستمر شاغلین موضوع ماده 76 قانون مدیریت خدمات کشوری و تبصره آن برای سال 95 به ترتیب به میزان 9 میلیون ریال و 63 میلیون ریال خواهد بود.

لازم به ذکر است حقوق ثابت شامل حق شغل، حق شاغل، و فوق العاده مدیریت است. همچنین فوق العاده مستمر شامل فوق العاده سختی کار، ایثارگری و فوق العاده شغل خواهد بود.

 

ادارات آموزش و پرورش ترتیبی اتخاذ دهند تا مطالبات استحقاقی کلی افراد درسال 94 نظیر ارتقای رتبه، طبقه شغلی و … قبل از اجرای حکم افزایش حقوق آنها صادر شود.




طبقه بندی: اخبار،
[ پنجشنبه 31 فروردین 1396 ] [ 10:48 ق.ظ ] [ احسان فخاریان ]

درباره وبلاگ

آمار سایت
بازدیدهای امروز : نفر
بازدیدهای دیروز : نفر
كل بازدیدها : نفر
بازدید این ماه : نفر
بازدید ماه قبل : نفر
تعداد نویسندگان : عدد
كل مطالب : عدد
آخرین بروز رسانی :
اوقات شرعی